Amazon Web Services'in (AWS) Strand Partners'a hazırlattığı "2026'da Türkiye'nin Yapay Zekâ Potansiyelini Ortaya Çıkarmak" başlıklı araştırmanın sonuçları 24 Eylül'de açıklandı. Habertürk'ün aktardığı bulgulara göre Türkiye'de yapay zekâ kullanan işletmelerin oranı bir yıl önceki yüzde 37'den yüzde 51'e yükseldi; bu, yıllık bazda yüzde 38'lik bir artış anlamına geliyor.
Araştırmaya göre iş dünyası liderlerinin yüzde 66'sı yapay zekâyı en önemli ya da yüksek düzeyde stratejik öncelik olarak görüyor. Şirketlerin yüzde 24'ü birden çok modeli entegre eden ve otonom sistemler geliştiren ileri seviye uygulamalara geçmiş durumda. Yapay zekâ kullanan işletmelerin yüzde 78'i dijital dönüşüm hızının arttığını belirtiyor.
Kullanımda öne çıkan sektörler finansal hizmetler, medya ve eğlence, perakende ve imalat. AWS Türkiye Genel Müdürü Berrin Özselçuk, işletmelerin artık teknolojiyi kullanıp kullanamayacaklarını sorgulama aşamasını geride bıraktığını ve uygulamaya odaklandığını söyledi. AWS'nin eğitim programlarının Orta Doğu, Kuzey Afrika ve Türkiye'de 680 binden fazla kişiye ulaştığı da belirtildi. Araştırmanın örneklem büyüklüğü ve yöntemi haberde paylaşılmadı.
Türkiye’yi nasıl etkiliyor?
Bulgular, kamu tarafındaki hedeflerle aynı dönemde geldi. Sanayi ve Teknoloji Bakanı Kacır'ın 24 Eylül'deki açıklamasına göre kamu yatırım bütçesinin yüzde 2'si yapay zekâ projelerine ayrılacak ve veri merkezi altyapısı dört katına çıkarılacak; özel sektörden en az 10 milyar dolarlık yapay zekâ ve veri merkezi yatırımı hedefleniyor.
Vatandaşa nasıl yansıyor?
Kullanım yaygınlaştıkça çalışanların ve müşterilerin kişisel verilerinin bu araçlarla işlenmesi de artıyor. Kişisel Verileri Koruma Kurumu, Şubat 2026'da işyerlerinde üretken yapay zekâ araçlarının kullanımına ilişkin bir belge yayımlayarak şirketlere bu alanda uyulacak ilkeleri hatırlattı.
İş dünyasına etkisi ne?
Kullanımın yarıyı aşması, yapay zekâyı rekabette ayırt edici olmaktan çıkarıp temel bir girdiye dönüştürüyor. İleri seviyeye geçen şirket oranının yüzde 24'te kalması ise KOBİ'ler ile büyük şirketler arasındaki uygulama farkının sürdüğünü düşündürüyor; araştırma bu ayrımı ayrıca raporlamadı.
